Waarom bedrijven niet zonder ambassadeurs kunnen

  • Bericht auteur:

Ambassadeurs: een bedrijf kan eigenlijk niet zonder. Zij zijn het visitekaartje van jouw bedrijf. Of je nu een klein of groot bedrijf hebt, jouw reputatie is enorm belangrijk. Het zorgt…

Lees verder Waarom bedrijven niet zonder ambassadeurs kunnen

7 tips voor succesvol communiceren

  • Bericht auteur:

Communiceren is iets wat we allemaal in ons dagelijks leven doen, en daarom een handige skill om te blijven ontwikkelen. Iedereen krijgt wel eens in zijn leven te maken met…

Lees verder 7 tips voor succesvol communiceren

Fixed mindset vs growth mindset

  • Bericht auteur:

Denk jij snel dat je iets niet kan? Of heb jij het idee dat je nooit uitgeleerd bent? Het heeft alles te maken met een fixed of growth mindset. Werknemers…

Lees verder Fixed mindset vs growth mindset

De Keepers Test

  • Bericht auteur:

De Keepers Test: een techniek die wordt gebruikt om te bepalen hoe je iedere positie invult met de beste mensen. Netflix is hierin een voorloper en gebruikt deze methode al…

Lees verder De Keepers Test

Hoe ga je om met feedback?

  • Bericht auteur:

Zowel het geven als het krijgen van feedback is iets waar veel mensen niet op zitten te wachten. Het kan spannend of zelfs frustrerend zijn, vooral als je je niet…

Lees verder Hoe ga je om met feedback?

Hoe ziet jouw ontwikkelingspad eruit?

  • Bericht auteur:

Heb jij wel eens nagedacht over jouw ontwikkelingspad? Komen jouw doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden wel eens ter sprake? Zo niet, dan is het wellicht tijd om een helder ontwikkelingspad te creëeren.…

Lees verder Hoe ziet jouw ontwikkelingspad eruit?

Zo houd je een effectief functioneringsgesprek!

  • Bericht auteur:

Het functioneringsgesprek: je kunt er enorm veel van opsteken, of juist gedemotiveerd van raken. Het is daarom belangrijk om een functioneringsgesprek zo goed en effectief mogelijk in te steken. Verschillende…

Lees verder Zo houd je een effectief functioneringsgesprek!

Een cultuur van vertrouwen

  • Bericht auteur:

Vertrouwen blijkt een enorm grote factor te zijn in de binding van je medewerkers en vormt de basis van jouw organisatie. Uit onderzoek blijkt dat het verloop van medewerkers minder…

Lees verder Een cultuur van vertrouwen

5 tips voor een open bedrijfscultuur

  • Bericht auteur:

Een zorgvuldig opgebouwde bedrijfscultuur is de sleutel tot succes op de lange termijn. En hoewel ieder bedrijf zijn eigen cultuur heeft en hierbij geen fout of goed antwoord is, kom…

Lees verder 5 tips voor een open bedrijfscultuur

Hoe belangrijk is feedback?

  • Bericht auteur:

Het geven én ontvangen van feedback is een onmisbaar onderdeel binnen een bedrijf. En niet alleen de contactmomenten zijn hierbij van belang, ook de manier waarop je jouw feedback overbrengt…

Lees verder Hoe belangrijk is feedback?

Einde van de inhoud

Geen pagina's meer om te laden